Au travail, la pression permanente compte parmi les déclencheurs les plus récurrents du stress chronique et des maladies qu’il entraîne. Il n’est pas rare d’ignorer l’apparition des symptômes jusqu’à ce que le stress soit déjà bien installé. En identifiant rapidement les causes…
Les journées passées devant un ordinateur et la sédentarité se répercutent de façon souvent unilatérale sur notre posture. Dans notre corps, tensions et douleurs se multiplient. Appliquez des méthodes de relaxation simples pour lutter contre ces phénomènes dans votre…
Si vous ne souhaitez pas acheter une solution logicielle onéreuse pour votre planification des ressources en personnel, vous pouvez créer vous-même vos plannings de base à l’aide de Microsoft Excel. Encore plus rapide : téléchargez gratuitement le modèle Excel pour votre…
La programmation neuro-linguistique, ou PNL, est une compilation d’outils et de modèles conçus pour faciliter et renforcer la communication dans différents domaines personnels et professionnels. L’objectif est de mieux se faire comprendre, de mieux comprendre les autres et…
Rawpixel.comShutterstockEn tant qu’employeur, vous êtes tenu d’établir et de remettre un certificat de travail à votre salarié. Par ailleurs, les employés peuvent également demander à recevoir une attestation de travail. Connaissez-vous la différence entre un certificat de travail et une attestion de…
Le coworking est une réaction à un monde du travail en mutation : pour de nombreux métiers, il n’est plus nécessaire de travailler sur un site spécifique. L’espace de coworking est une alternative au bureau classique, mais aussi au télétravail à la maison ou au café du coin.…
Le quotidien au bureau peut être souvent stressant et associé à divers défis. Le plus important est alors souvent de ne pas perdre de vue les tâches à terminer et les rendez-vous à venir, même sous la pression du temps. Une manière d’y parvenir est donc le choix du bon logiciel…
Une candidature spontanée doit faire mouche puisqu’elle ne résulte pas d’une offre d’emploi concrète. Ainsi, le plus important est que le dossier de candidature soit impeccable et concorde particulièrement à l’entreprise souhaitée. De cette manière, vous augmentez vos chances…
Pour recruter de nouveaux employés, beaucoup de démarches qui vont bien au-delà de la simple procédure de candidature sont à entreprendre : avant de pouvoir mener des entretiens d’embauche et rédiger des contrats, il est notamment important de créer des offres d’emploi aussi…
Avoir des collaborateurs qualifiés est décisif pour la réussite d’une entreprise. La condition sine qua non à cela : une administration du personnel opérationnelle et efficace. L’administration du personnel, en tant que partie intégrante de la gestion du personnel, est…
La productivité joue un rôle essentiel dans la gestion d’entreprise. Ici, entrepreneurs et salariés apprennent tout ce dont ils ont besoin pour travailler de façon productive. Cette catégorie est consacrée aux outils pertinents, à la gestion de projet et à la collaboration, ainsi qu’à la motivation personnelle et à la gestion du temps.